Jobs

Du brauchst einen Job? AB GEHTS!
Wir suchen einen Charakter! 
Uns sind Noten und Qualifikationen lange nicht so wichtig wie DU. Deshalb gefallen uns Bewerbungen besonders, die aus der Masse herausstechen. 
Gleichzeitig solltest du uns natürlich klar machen, welchen Mehrwert nur du ANANDA bringen kannst. Wir feiern unkonventionelle Denkansätze und innovative Lösungsansätze. Wenn du uns dann bei dem Probearbeiten sogar noch mit deinem Einsatzwillen, deiner Aufmerksamkeit und Begeisterung überzeugst, stehen deine Karten für einen Job bei ANANDA gut!
Wir sind ein 2021 gegründetes E-Commerce Startup aus der Region Stuttgart und sind auf den Verkauf von Balinesischem Kunsthandwerk spezialisiert. Seit unserer Gründung wächst unser Team stetig, wobei wir die Bezeichnung "Familie" bevorzugen. Ganz unter dem Motto wie DJ Antoine schon immer sagte:
„sky is the Limit“

Auch wenn wir deine Traumstelle gerade nicht ausgeschrieben haben, freuen wir uns über deine  Initiativbewerbung. Hierbei ist es wichtig, dass du deinen gewünschten Tätigkeitsbereich möglichst genau beschreibst. So können wir schneller entscheiden, ob wir in dem jeweiligen Team gerade Unterstützung brauchen. Darüber hinaus solltest du uns natürlich gute Argumente liefern, wie und warum du uns verstärken kannst. Wenn du dich initiativ bewirbst, musst du unter Umständen mit einer etwas längeren Antwortzeit rechnen. Wir freuen uns jedoch über jede Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen.

ANANDA bietet dir…
Dich erwartet ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld mit einer Du-Kultur von Tag eins. Wir glauben an flache Hierarchien und agile Arbeitsmethoden. Unsere Teams bestehen aus jungen, hungrigen und motivierten Menschen, die etwas bewegen wollen. 

Durch Home Office bieten wir unserem Team die Möglichkeit, ihren Alltag effizienter zu gestalten. Nach der Arbeit möchtest du noch ein kleines Workout absolvieren? kein Problem! Natürlich kommt auch der Spaß im Team nicht zu kurz: Wir lassen den Arbeitstag regelmäßig bei einer Runde Kniffel oder Bier ausklingen.